Vous êtes ici : Teemster Conseils aux Dirigeants Entretien d’Embauche : Les Questions qui tuent !

Entretien d’Embauche : Les Questions qui tuent !

Entretien d’Embauche : Les Questions qui tuent !

 

Quelles sont les  Questions à poser lors d’un Entretien de Recrutement 

Maîtriser la Trame d’un Entretien de Recrutement, c’est essentiel, et on sait faire !

Entretien d'Embauche : Les Questions qui tuent !

Tu veux Recruter le Meilleur Candidat, il faut que tu sois le Meilleur Recruteur !! Simple … :)

Quelles sont les Questions Techniques pour Recruter ?

Qu’est ce que le Candidat connait de ton Entreprise, de tes Concurrents et de ton Marché ?

Comment Identifier les Techniques de Ventes qu’il sait utiliser chez les Clients ?

Comment fait il pour Augmenter le CA et Trouver des Nouveaux Clients ?

Entretien d'Embauche : Les Questions qui tuent !

Tu dois aussi insister sur les Valeurs Humaines des Candidats

Comment se comporte t’il en Equipe, quel Style de Management lui convient le mieux

En quoi ses Passions et ses Hobby sont plus importants que ses Diplômes pour un Poste de Commercial !

Quelles sont ses failles, ses craintes, ses peurs … Afin de mieux détecter ses Forces !!

Entretien d'Embauche : Les Questions qui tuent !

Recruter un Bon Commercial, un Top Manager c’est une question de ….. Questions :)

Votre nom (obligatoire)

Votre email (obligatoire)

Votre téléphone (obligatoire)

Sujet

Votre message

Partager l'article :



Tu Recrutes, Tu Cherches un Job ? #Teemster – Solutions Recrutement Fonctions Commerciales


Copyright Teemster, Tous Droits Réservés 2016