Vous êtes ici : Teemster Tendances du Recrutement Rédiger une Offre d’Emploi Percutante

Rédiger une Offre d’Emploi Percutante

Rédiger une Offre d’Emploi Percutante

Comment Publier une Annonce qui ramène des Candidats et des bons CV

Une Bonne Annonce permet toujours de Recruter des Bons Candidats !

Rédiger une Offre d'Emploi Percutante

 

Le Recrutement d’un Commercial commence dés la Rédaction de l’Offre d’Emploi Commercial, il faut être « Catchy »

Une Formule d’accroche qui agisse comme une Promesse Client ! Évite d’être terne et triste, Colore ton Business !!

Décrire rapidement le Poste avec le Titre correspondant au Métier et à l’Univers Professionnel

Rédiger une Offre d'Emploi Percutante

Les 4 éléments Indispensables à la Motivation des Salariés et des Meilleurs Commerciaux :)

  1. Les Conditions de Travail : Style de Management, Organisation Commerciale, Culture d’Entreprise …
  2. Le Projet de Carrière : La Stratégie de ta Société, les Rôles à jouer, et les Évolutions de Carrière que tu proposes
  3. Les Délégations de Responsabilité : Gestion de Budgets Commerciaux, Construction de Plan d’Action Commercial, Gestion de Projet
  4. La Politique Salariale : Gagner un Bon Salaire c’est Augmenter le CA et et Trouver des Nouveaux Clients

Rédiger une Offre d'Emploi Percutante

Démarque toi des autres Annonces de Recrutement !

Recrute des Personnalités !! Le Recrutement de Commerciaux c’est une affaire de Motivation  :)

Pour Motiver les Meilleurs Commerciaux, ton annonce doit être Motivante !

 

Votre nom (obligatoire)

Votre email (obligatoire)

Votre téléphone (obligatoire)

Sujet

Votre message

Partager l'article :



Tu Recrutes, Tu Cherches un Job ? #Teemster - Solutions Recrutement Fonctions Commerciales


Copyright Teemster, Tous Droits Réservés 2016